Gaji

Gaji PT Mitra Saruta Indonesia Terlengkap

Okky Aprilia

Gaji PT Mitra Saruta Indonesia Terlengkap – Apakah PT Mitra Saruta Indonesia benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Mitra Saruta Indonesia tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.

PT Mitra Saruta Indonesia

Apakah temen-temen sudah mengetahui mengenai PT Mitra Saruta Indonesia ? Jika Belum tau mari kita bahas terlebih dahulu mengenai Perusahaan ini supaya temen-temen tau dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika berkerja di Perusahaan ini. Mari Kita Bahas !

Profil PT Mitra Saruta Indonesia

Gaji PT Mitra Saruta Indonesia Terlengkap
Gaji PT Mitra Saruta Indonesia Terlengkap

PT Mitra Saruta Indonesia (MSI) merupakan perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur tekstil yang berlokasi di Jawa Tengah, Indonesia. Didirikan pada tahun 1996, MSI telah tumbuh menjadi salah satu pemimpin dalam industri tekstil di Indonesia. Perusahaan ini fokus pada produksi dan distribusi kain rajut untuk pasar lokal maupun internasional.

Dengan fasilitas produksi yang modern dan teknologi terkini, MSI mampu memproduksi berbagai jenis kain rajut dengan kualitas terbaik. Selain itu, perusahaan ini juga memiliki tim desain yang kreatif dan inovatif untuk menghasilkan produk yang sesuai dengan kebutuhan pasar.

PT Mitra Saruta Indonesia juga berkomitmen untuk menjaga lingkungan dengan menerapkan praktik bisnis yang berkelanjutan dan ramah lingkungan. Perusahaan ini memiliki sertifikasi ISO 14001 untuk memastikan bahwa operasinya tidak hanya memenuhi standar kualitas, tetapi juga peduli terhadap lingkungan sekitarnya.

Selain kualitas produk, MSI juga memberikan perhatian yang besar pada kesejahteraan karyawan. Dengan memberikan pelatihan dan pengembangan karyawan secara terus-menerus, perusahaan ini tidak hanya berfokus pada menghasilkan produk berkualitas tetapi juga memperhatikan kesejahteraan dari seluruh karyawan yang bekerja di perusahaan ini.

Sebagai perusahaan besar di industri tekstil, PT Mitra Saruta Indonesia terus berkomitmen untuk memberikan kontribusi positif bagi industri tekstil Indonesia dan berusaha untuk menjadi perusahaan yang memiliki reputasi baik di mata konsumen, karyawan, dan stakeholder lainnya. Dengan visi dan misi yang kuat, MSI terus berusaha untuk menjadi perusahaan tekstil terkemuka di Indonesia.

PT Mitra Saruta Indonesia adalah perusahaan manufaktur tekstil yang berlokasi di Jalan Raya Bekasi KM 28, Cakung, Jakarta Timur 13910. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1990 dan telah menjadi salah satu produsen tekstil terkemuka di Indonesia. Dengan fokus utama pada produksi kain tenun dan rajutan berkualitas tinggi, PT Mitra Saruta Indonesia telah menjalin kerja sama dengan berbagai merek terkemuka di dalam dan luar negeri.

Untuk menghubungi PT Mitra Saruta Indonesia, Anda dapat menghubungi nomor telepon kantor pusat di +62 21 4602371 atau mengirim email ke info@mitrasarutaindonesia.com. Selain itu, perusahaan juga memiliki kantor layanan pelanggan dengan nomor telepon +62 21 4602372 yang siap melayani pertanyaan dan kebutuhan pelanggan.

Selain itu, PT Mitra Saruta Indonesia juga aktif dalam media sosial. Anda dapat mengikuti akun Instagram mereka @mitrasarutaindonesia untuk mendapatkan informasi terkini mengenai produk-produk terbaru dan kegiatan perusahaan.

Tidak hanya berfokus pada produksi tekstil berkualitas tinggi, PT Mitra Saruta Indonesia juga menjunjung tinggi keberlanjutan lingkungan dan kepedulian terhadap masyarakat sekitar. Perusahaan ini telah menerapkan berbagai inisiatif hijau dan program tanggung jawab sosial perusahaan untuk mendukung keberlangsungan lingkungan dan kesejahteraan masyarakat sekitar.

Dengan komitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi dan kontribusi positif kepada lingkungan dan masyarakat, PT Mitra Saruta Indonesia terus berkembang dan menjadi salah satu pilihan utama dalam industri tekstil di Indonesia.

Gaji PT Mitra Saruta Indonesia

Berapa besaran gaji bagi karyawan di PT Mitra Saruta Indonesia? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 4.250.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Mitra Saruta Indonesia, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.

Baca Juga :  Gaji PT Melsa Isp Terlengkap

Lebih jelas mengenai gaji PT Mitra Saruta Indonesia maka simak informasi berikut ini:

Tabel Gaji PT Mitra Saruta Indonesia

No. Jabatan Minimal Gaji
1 Developer 4.050.000
2 Admin 3.350.000
3 Staff Administrasi 4.350.000
4 Operator 3.450.000
5 IT Support 4.450.000
6 Intern 5.200.000
7 Staff Accounting 4.700.000
8 Staf Administrasi 6.000.000
9 Staf Administrasi dan Teknis 5.350.000
10 Administration Staff 4.850.000
11 Teknisi 5.800.000
12 Security 4.700.000
13 Receptionist 5.150.000
14 Driver 4.400.000
15 Administration 4.100.000
16 Sailor 6.700.000
17 Accounting 5.400.000
18 Services 6.500.000
19 Junior Operator 7.050.000
20 Junior Supervisor 7.950.000
21 Secretary 7.700.000
22 Project Engineer 6.800.000
23 Admin/Customer Service 6.700.000
24 Medical Services 6.650.000
25 Information Technology 7.350.000
26 Management Trainee 7.250.000
27 Staff 7.400.000
28 Addoperation 8.650.000
29 Operator/Panel Operator 8.550.000
30 BPS 8.850.000
31 Sekretaris 10.000.000
32 Supervisor 9.450.000
33 Legal and Relations Analyst 8.400.000
34 Assistant Business Analyst 9.600.000
35 Assistant Controller 8.100.000
36 Assistant Controller 8.300.000
37 Change Agent 8.900.000
38 IT 8.400.000
39 Procurement 9.100.000
40 Junior Staff 8.850.000
41 Operational Supervisor 9.150.000
42 Procurement 9.600.000
43 Technician Mechanical 9.400.000
44 Professional 10.450.000
45 Process Engineering 11.700.000
46 Business Performance Services Consultant 11.050.000
47 Auditor 11.200.000
48 Field Engineer 12.700.000
49 Process Engineer 12.500.000
50 Mechanical Engineer 13.050.000
51 Junior Counsel Legal Business Development 12.050.000
52 Accounting 13.050.000
53 Analyst 12.200.000
54 Junior Process Engineer 12.750.000
55 Junior Analyst 12.400.000
56 Public Relation Supervisor 15.100.000
57 Manager 14.450.000
58 Cost Control 14.950.000
59 Quality Management Staff 15.550.000
60 Assistant Civil and Architect 14.700.000
61 Project Analyst 14.150.000
62 Mechanical Enginering 14.250.000
63 Deputy Branch Manager 15.600.000
64 Instrument Engineer 16.600.000
65 Budgeting and Cost Control 16.800.000
66 Electrical Inspection Engineer 16.750.000
67 Marketing 15.550.000
68 Asset Management 16.700.000
69 Specialist 16.700.000
70 Mechanical Engineering 16.550.000
71 Junior Engineer 16.900.000
72 Production 16.200.000
73 Senior Supervisor 17.000.000
74 Intern 16.550.000
75 Rotating Engineer 18.650.000
76 Assistant Plant Head 18.000.000
77 Business Intelligent and Analytics Unit 18.100.000
78 Control Engineer 18.750.000
79 Division Head 17.950.000
80 Drilling Engineer 17.800.000
81 Engineer 18.450.000
82 Field Manager 17.350.000
83 Public Relations 17.100.000
84 Junior Officer 18.500.000
85 Junior Auditor 17.450.000
86 Inspection Engineer 18.300.000
87 Sales/Business Development 18.050.000
88 Assistant Plant Head 18.150.000
89 Engineering 18.950.000
90 Production Supervisor 18.750.000
91 Senior Field Operator 18.050.000
92 SAP Business Analyst 19.100.000
93 Internal Auditor 19.200.000
94 Laboratory 18.350.000
95 HR (SDM) 20.650.000
96 Assistant Manager 20.600.000
97 Officer 20.700.000
98 Human Resources Specialist 21.650.000
99 Reservoir Engineer 21.800.000
100 Planning Manager 26.700.000
101 HRD Section Head 26.250.000
102 Supply Chain 25.250.000
103 Senior Business Analyst 33.850.000
104 Building 32.300.000
105 Executives 32.550.000
106 Team Leader 33.250.000
107 Procurement Manager 43.100.000
108 Director 48.150.000
109 Drilling Supervisor 53.150.000
110 Architect 53.050.000
111 General Manager 76.300.000

Dengan melihat daftar gaji PT Mitra Saruta Indonesia di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Mitra Saruta Indonesia. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Mitra Saruta Indonesia. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.

Baca Juga :  Gaji PT Bundamedik Tbk Terlengkap

Fasilitas dan Tunjangan PT Mitra Saruta Indonesia

Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Mitra Saruta Indonesia:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Medical check-up tahunan secara rutin
  • Makanan
  • Bus / mobil jemputan karyawan
  • Uang transportasi
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
  • Jam lembur untuk tambahan gaji
  • Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
  • Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
  • Acara Tahunan Family Gathering
  • Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Program kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan

Slip Gaji PT Mitra Saruta Indonesia

Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Mitra Saruta Indonesia, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:

SLIP GAJI

Periode: April 2023

Nama: Rini Wulandari

Jabatan: Quality Control

NIK: 3205611502920001

Gaji Pokok:  Rp 5.950.000

Tunjangan : Rp 460.000

Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 5.350.000

Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.

Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Mitra Saruta Indonesia. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Mitra Saruta Indonesia.

Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Mitra Saruta Indonesia

Gaji karyawan PT Mitra Saruta Indonesia dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:

  • Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
  • Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
  • Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
  • Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.

Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Mitra Saruta Indonesia. Jam kerja karyawan di PT Mitra Saruta Indonesia bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Lowongan Kerja PT Mitra Saruta Indonesia

Gaji di PT Mitra Saruta Indonesia memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Mitra Saruta Indonesia.

Kualifikasi dan Persyaratan

Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di PT Mitra Saruta Indonesia. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di PT Mitra Saruta Indonesia.

Kualifikasi

Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:

  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal SMK/SMA
  • Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
  • Sudah vaksin booster.

Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.

Baca Juga :  Gaji PT Ricky Putra Globalindo Tbk Terlengkap

Persyaratan

Diperlukan persyaratan sebagai berikut:

  • Surat lamaran
  • Daftar riwayat hidup
  • Portofolio
  • Fotocopy KTP & KK
  • Fotocopy Ijazah
  • Foto terbaru
  • SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
  • Sertifikat
  • Surat Pengalaman Kerja
  • Surat Keterangan Sehat
  • Formulir dari perusahaan

Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Mitra Saruta Indonesia. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.

Pertanyaan HRD PT Mitra Saruta Indonesia

Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Mitra Saruta Indonesia, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:

  • Berikan gambaran mengenai diri Anda!
    Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki.
  • Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Mitra Saruta Indonesia?
    Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Mitra Saruta Indonesia, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan.
  • Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
    Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Mitra Saruta Indonesia dan cara Anda mengatasi kelemahan.
  • Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
    Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional.
  • Apa gaji yang Anda harapkan?
    Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah.
  • Apa rencana karier Anda ke depannya?
    Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Mitra Saruta Indonesia dalam mendukung rencana karier tersebut.

Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Mitra Saruta Indonesia, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.

Tips Lolos Interview PT Mitra Saruta Indonesia

Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Mitra Saruta Indonesia, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:

  • Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
    Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Mitra Saruta Indonesia dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan.
  • Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
    Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya.
  • Berpakaian rapi dan profesional.
    Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Mitra Saruta Indonesia. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan.
  • Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
    Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.

Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Mitra Saruta Indonesia. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Mitra Saruta Indonesia. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.

Jam Kerja PT Mitra Saruta Indonesia

Jam kerja bagi karyawan PT Mitra Saruta Indonesia bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Mitra Saruta Indonesia bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.

PT Mitra Saruta Indonesia juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.

Kesimpulan

Gaji di PT Mitra Saruta Indonesia bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Mitra Saruta Indonesia dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Mitra Saruta Indonesia juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.

Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Mitra Saruta Indonesia, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara menangani konflik di tempat kerja, gaji yang diharapkan, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja dapat mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.

Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, PT Mitra Saruta Indonesia menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.

Baca Juga